«Trajectoires invisibles» - Épisode 6 – Nolan, paysagiste et son employeur, la Commune de Montreux

Dans ce sixième épisode de « Trajectoires invisibles », Nolan et son entreprise, la Commune de Montreux, abordent avec sincérité leur vécu de la réinsertion professionnelle. Une illustration d’un parcours empreint de motivation et de confiance.

Recruter un collaborateur issu de la réinsertion, c'est faire confiance à sa capacité d'adaptation et de résilience. Nolan incarne cette réussite : motivé et soucieux des autres, il travaille avec efficacité. Dans ce sixième épisode, l’employeur raconte : « Nolan avait besoin de confiance en lui, d’aborder la vraie vie. Il est très motivé au travail. Ensemble, on fait au mieux, au plus vite et au plus propre. Il s'inquiète des autres. Les personnes à l'AI sont capables de travailler en entreprise avec un minimum d'encadrement, cela roule pratiquement tout seul. »

Et l’employé : « J'ai eu des difficultés, je n'ai pas connu mon père, j'étais révolté, en colère. Je me suis présenté à l'Office AI en raison de lacunes scolaires, d'anxiété, de stress et de perte de concentration. », raconte Nolan.

La collaboration avec les employeurs vaudois est essentielle. Les actions de l’AI sont personnalisées et s’adaptent aux besoins spécifiques de chacun de ses partenaires.

reinsertion@vd.oai.ch

Ligne employeurs: 021 925 24 14

Informations pratiques : Employeurs en bref – AI VD

La série «Trajectoires invisibles» est diffusée en exclusivité sur PME Magazine, à l'initiative de l’assurance-invalidité pour le canton de Vaud et les centres de formation professionnelle spécialisés Le Repuis et l’ORIF, en partenariat avec la Fondation de la Chambre vaudoise du commerce et de l’industrie (CVCI) et le Centre patronal.