Stratégie

La méthode pre-mortem propose d’envisager la fin de son entreprise avant même de l’avoir lancée. Bien que l’idée puisse faire peur, identifier les faiblesses d’un projet en amont est souvent la meilleure ...

Le chercheur français Fabrice Gatti prône l’autonomie des collaborateurs dans un cadre précis. C’est le meilleur moyen d’augmenter leur motivation et la productivité des entreprises.

Directeur CPO chez Audemars Piguet, Marc Montagne est également l’auteur d’un podcast et d’un livre à succès sur l’horlogerie. Il nous raconte sa passion pour les montres et la création de ...

Les collaborateurs expérimentés coachent souvent leurs collègues plus jeunes. Désormais, l'inverse est également vrai. C’est ce que l’on appelle le «reverse mentoring».

Esha Indani est arrivée en Suisse à l’âge de 11 ans. A 27 ans, la Vaudoise d’origine indienne a conquis le milieu très masculin de la construction avec ses deux start-up, Snapbau et Abilect.

Romandie Formation, une marque de cours du Centre Patronal, propose depuis plus de dix ans sa formation au Brevet fédéral de spécialiste en gestion de PME. Un cursus en emploi de vingt-quatre mois, ...

Conducteurs de train, personnel soignant, chercheurs: à l’image des cols blancs, les employés qui ne peuvent pas travailler à domicile demandent de nouveaux formats moins rigides.

Les jeunes considèrent qu’un léger retard reste admissible, ce qui contraste avec la vision plus stricte des générations précédentes. Mais ce principe n’a peut-être pas dit son dernier mot.

Selon une étude de Qualinsight, 80% des entreprises romandes utiliseraient des assistants d’intelligence artificielle générative comme ChatGPT. Tâches administratives, marketing et R&D figurent en tête ...

Une étude inédite donne un aperçu sur les biais de genre lors des recrutements pour des postes dirigeants. Entre bonne élève et cancre, où se situe votre société? Etat des lieux et témoignages.