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Stratégie
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Santé
Le burn-out à l’heure de la pandémie
Le nombre de cas d’épuisement professionnel ne cesse d’augmenter en Suisse ces dernières années et la crise sanitaire fait craindre une nouvelle
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Piratage
Le droit d’auteur s’adapte au numérique
Depuis le 1er avril 2020, la nouvelle loi sur le droit d’auteur renforce la protection des créateurs d’images, de photos, de musiques et de
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Influence
Pourquoi les PME doivent s’intéresser au lobbying
Des décisions politiques peuvent influencer l’activité de tout un secteur. En s’organisant adéquatement, les entreprises peuvent peser dans les
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Style
Et si la clé du succès reposait, aussi, sur les apparences?
Nadia De Col a fondé Style Strategy, entreprise spécialisée dans le conseil en image. Elle livre quelques pistes pour s’habiller avec soin et
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Carole Extermann
Ressources humaines
«On n’a jamais eu autant besoin de profils atypiques»
Alors que les carrières linéaires semblent en voie de disparition, l’entrepreneur et auteur Alexandre Pachulski défend le concept de singularité
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Vincent Bresson
Couple professionnel
Avez-vous déjà essayé le mentorat inversé?
Interagir au sein de binômes dans lesquels un junior coache un senior, la pratique est ardemment défendue par ceux qui l’ont vécue. Accélérateur
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Tiphaine Bühler
Dialogue
La médiation, un outil pour pacifier les conflits
De nombreuses entreprises y ont désormais recours. Moins coûteuse qu’une procédure en justice, cette méthode de management permet souvent de
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Laurent Perrin
Protection sociale
L’«ubérisation» est-elle déjà en fin de course?
Que ce soit pour des raisons éthiques, légales ou sous pression de l’opinion, plusieurs plateformes ont pris la décision de passer au statut
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Julie Marti
Dénomination
Patron, boss, chef, CEO: quel titre choisir?
La gestion moderne d’une entreprise implique souvent un effacement de la hiérarchie, mais le titre choisi par celui ou celle qui la dirige ne
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Carole Extermann
Sondage
Quatre employés sur cinq ne sont pas motivés par leur chef!
Les managers sont loin de motiver leurs troupes. C’est ce que révèle un sondage conçu par Raphaël H Cohen, de l’Université de Genève. Or
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Par Elisabeth Kim
Lâcher-prise
Comment éviter le micro-management
Tout manager perfectionniste, en voulant bien faire, s’est déjà retrouvé confronté au risque de se perdre dans des tâches mineures au lieu de
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Laurent Perrin
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