Mehdi Atmani

Fâché avec l’école, le Vaudois a attrapé le virus des affaires à l’adolescence. Un choix décisif qui va lui permettre de bâtir son succès commercial en cofondant la chaîne de fitness Let’s Go. Avec ...

Le projet de loi sur la prévoyance professionnelle propose trois modes de compensation. Suffisant pour sauver nos rentes? • Migration, fécondité, vieillissement ou mobilité, la société suisse change de ...

Le modèle des sociétés anonymes de droit public doit-il être mieux encadré afin de limiter les risques de distorsion de concurrence avec le secteur privé? Ces entreprises sont contrôlées et ...

Le développement de sa propre entreprise en s’appuyant sur une garde rapprochée d’externes aux compétences complémentaires est un modèle qui séduit. Mais qui a ses règles. Témoignages.

Au sein de HEC Lausanne, Isabelle Chappuis et Gabriele Rizzo sont les cofondateurs du Swiss Center for Positive Futures. Ce centre de recherche et de design dessine les visages futuristes du monde du ...

On les appelle «start-up studios», «start-up factories», «company builders» ou encore «venture builders». Ces sociétés sont pour la plupart spécialisées dans l’adaptation de modèles d’affaires existants. ...

Avec la numérisation galopante de la société, la notion de confiance numérique est sur toutes les lèvres. L’Arc lémanique, avec sa Trust Valley, se profile dans ce domaine. Mais dans quel but et à quelle ...

Les codes de postulation et de recrutement ont radicalement changé ces dernières années. En 2020, le curriculum vitæ s’appelle Google, LinkedIn, Instagram et YouTube. Autant d’outils sociaux pour ...

On fustige la réunionite et le management pyramidal. Cible de nombreuses critiques, le monde de l’entreprise tente de se réinventer. Et si le véritable mal qui le touche se nichait dans cet art très ...

Ils ont entre 23 et 37 ans. Toutes et tous ont la particularité d’avoir pris leurs fonctions à la tête d’une entreprise il y a quelques mois seulement, ou il y a quelques années pour les plus aguerris. ...