Stratégie

La plupart des dirigeants d'entreprise regardent le monde avec sérieux. L'humour peut pourtant être une chance, s’il est bien utilisé.

La pénurie de main-d’œuvre et l’évolution du rapport au travail placent les candidats à l’embauche dans une position privilégiée. Les sites d’évaluation tels que Glassdoor ou Kununu représentent un moyen ...

Les nouvelles générations se montrent de plus en plus engagées, notamment en faveur de la défense de l’environnement. La démarche peut tout aussi bien être considérée comme un atout que comme un obstacle ...

Multiplier les stages ou les emplois temporaires pendant et après ses études constitue aujourd’hui souvent un passage obligé en vue de décrocher un premier emploi.

Vol, harcèlement sexuel, alcool au travail, arrivées tardives, activité concurrente, autant de comportements inacceptables, susceptibles de déboucher sur licenciement immédiat. Sa validité est toutefois ...

Pour Marine Estrem, directrice de la Clinique Valmont, l’attitude et le savoir-être sont désormais plus recherchés dans un recrutement que les compétences.

Une formation courte alliant stage en entreprise et théorie sera lancée en juin par FMP Formation. Elle vise les personnes en transition de carrière dans le marketing, la communication, les RH et les ...

Le styliste lausannois Harald Péclat a lancé en 2017 Le Tailleur sur Mars. Il y propose du sur-mesure, ou du demi-mesure, confectionné dans un atelier mutualisé par plusieurs tailleurs.

A l’opposé du greenwashing, voici le greenhushing. Une tendance inquiétante, et grandissante, qui consiste à taire ses actions durables de peur d’être qualifié de menteur ou de militant.

Dès le 1er mai, la société de placement en intérim ValJob va passer à la semaine de quatre jours payés cinq. Interview de son fondateur, Bernard Morel.